大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国际出差旅行保险怎么赔付的问题，于是小编就整理了4个相关介绍国际出差旅行保险怎么赔付的解答，让我们一起看看吧。
出差期间死亡能获得单位赔偿吗？
一、依据《工伤保险条例》第十四条第（五）项：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；属于工伤。 二、依据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金：当地社平工资×6; 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资; 3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
出差期间死亡能获得单位赔偿吗？
一、依据《工伤保险条例》第十四条第（五）项：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；属于工伤。 二、依据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金：当地社平工资×6; 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资; 3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
公司职员单独旅游发生意外怎么理赔？
公司职员单独旅行，如果是在上班之外的时候，公司是不会理赔的。如果在出差的过程顺带旅游发生意外，协商也许会人性化的赔付一些。
应该问一下公司是否给员工上有商业保险，比如医疗，意外险，如果有，可以通过公司找保险公司赔付一部分。
经常坐飞机出差，需要购买延误险吗？购买延误险要注意什么？
航班延误险，故名思议，就是指乘客根据航班延误保险合同规定，向保险公司支付保险费，当合同约定的航班延误情况发生后，保险公司依约给付保险金的行为。
进入夏季之后，因为天气等诸多因素带来的航班延误一直不少，很多人也开始热衷于购买航班延误险，有一些确实赔付很高，但有一些其实也不过是一种***的噱头罢了。尤其是搭建在微信中的航班延误小程序也能得到用户的喜欢，就是一种***更多于保险本身的玩法。
对于我本人来说，我不喜欢购买延误险，因为现在很多保险公司对于延误的定义也不一样，我更加不喜欢那种理赔的种种繁琐。我本人坐飞机都有一定的特点：
第一：提前了解出发地和目的地的天气状况，这样能很大程度上避免因为天气原因造成的航班延误
第二：我一般会选择基地航空，比如在成都就选择国航和川航，在广州就选择南航，在北京就选择东航，在昆明就选择东航，基地航空在一个机场的优先权还是科保证
第三：我一般都会关注近一段时间的谦虚谨慎航班，一般来说前序航班正常，那基本上后续的航班也会正常，一些突发的紧急情况除外。
第四：基本上我会购买商务舱，而且出发的行程我都留给自己充足的时间，即使航班延误或者取消，航空公司都会承担吃住行，完全没有必要惊慌失措。
到此，以上就是小编对于国际出差旅行保险怎么赔付的问题就介绍到这了，希望介绍关于国际出差旅行保险怎么赔付的4点解答对大家有用。
